«ماشین پرنده من کجاست؟» بخش اصلی طنز ژنرال X است، زیرا این دیدگاه بدبینانه را تأیید می کند که فناوری اغلب به وعده های بلند خود عمل نمی کند.
تا همین اواخر، وسایل نقلیه الکتریکی برای برخاستن و فرود عمودی تا حد زیادی به تخیل ما واگذار شده بود. من می توانم فیلم های بیشتری را نام ببرم که اتومبیل های پرنده را نشان می دهند تا شرکت های eVTOL، اما این در حال تغییر است. این صنعت به سرعت از حالت سوداگرانه به رقابتی تبدیل شد، تا حد زیادی به لطف پیشرفت در مواد کامپوزیت و چگالی باتری. و علاقه سرمایه گذار قوی
سال گذشته، شتاب‌دهنده‌ها میلیاردها دلار به eVTOL سرازیر کردند، زیرا شرکت‌هایی مانند Joby Aviation، Archer و Lilium از SPAC برای جمع‌آوری پول برای تأمین بودجه برنامه‌های تحقیق و توسعه و پروازهای آزمایشی استفاده کردند.
مقالات کامل TechCrunch + فقط برای اعضا در دسترس است
از کد تخفیف استفاده کنید TCPLUSROUNDUP برای صرفه جویی 20٪ در اشتراک یک ساله یا دو ساله
در ستونی برای TC +، بن تیگنر، یکی از بنیانگذاران و مدیر عامل شرکت حمل و نقل هوایی الکتریکی Overair، چهار روند را شناسایی کرد که نحوه واکنش سرمایه گذاران، کارآفرینان و بازار به فرصت های در حال گسترش eVTOL را تغییر می دهد:
- گسترش فضای رقابتی
- تمرکز اصلی در حال افزایش است
- تاکید بر آلودگی صوتی
- سفر پایدار در پیش‌زمینه است
تیگنر نوشت: «من دهه‌ها در زمینه توسعه هواپیما کار کرده‌ام، اما سال 2021 متفاوت بود.
در ماه ژانویه، ما اعلام کردیم که Joby Aviation از FCC برای استفاده از تاکسی های هوایی در اطراف مکان های دیدنی سانفرانسیسکو مجوز درخواست کرده است. وقتی زمانش برسد، من واقعا کنجکاو هستم که بدانم چند نفر از دوستانم به تور بلید رانر آلکاتراز و پل گلدن گیت علاقه مند خواهند شد.
من با ارتفاع زیاد نیستم، بنابراین مشتاقانه منتظر تماشای ویدیوهای آنها هستم.
خیلی ممنون که خواندید و آخر هفته خوبی داشته باشید.
والتر تامپسون
ویرایشگر ارشد، TechCrunch +
@شخصیت اصلی شما
دیمیتری شولنکو، یکی از بنیانگذاران لاک پشت: “شما نمی توانید بسیاری از کارها را همزمان انجام دهید”
اعتبار تصویر: برایس دوربین
شروع بیرونی که چندین چرخش را انجام می دهد ممکن است به نظر بی جهت باشد.
در واقع، تغییر دوره معمولا هوشمندانه ترین شرط بندی است، زیرا به بنیانگذاران اجازه می دهد تا از فناوری های جدید استفاده کنند و با شرایط متغیر بازار سازگار شوند.
ربکا بلان، خبرنگار حمل و نقل، با دیمیتری شولنکو، یکی از بنیانگذاران لاک پشت، در مورد انتقال شرکتش “از استفاده از یک مدل سخت افزاری به عنوان یک سرویس به یک طرح نرخ بهره که 10٪ از کل فروش های انجام شده توسط ربات های پرداخت کارتی را به آن می دهد” مصاحبه کرد. ”
شیولنکو می‌گوید، چرخش مثبت است: “مهمترین چیز در مهارت این است که بتوانید با ظرافت اعتراف کنید که اشتباه می‌کنید یا اطلاعات جدیدی یاد گرفته‌اید و سازگار شده‌اید.”
سوفی عزیز: آیا مسیر آسان تری برای رسیدن به L-1A و STEM O-1A وجود دارد؟
اعتبار تصویر: برایس دوربین / TechCrunch
سوفی عزیز
من در هند زندگی می کنم و یک استارتاپ را در اینجا اداره می کنم، اما اکثر مشتریان من در ایالات متحده مستقر هستند. من همچنین Delaware C Corp. را دارم که قبل از همه گیری ایجاد کردیم.
ما سه پیمانکار تمام وقت داریم که توسعه تجاری و فروش را در ایالات متحده انجام می دهند، و من هنوز یک ویزای بازدید کننده معتبر B-1 / B-2 دارم.
همانطور که شرکت من به رشد خود ادامه می دهد، من به همراه خانواده ام به ایالات متحده آمده و خانه ای بخرم. بهترین گزینه های من چیست؟
– بی باک در هند
پیشرفت یا شهرت بد نخرید: رویکردی مؤثرتر برای راستی‌آزمایی صحیح ادغام‌ها و اکتساب‌ها
اعتبار تصویر: محمد ایزوان (در یک پنجره جدید باز می شود) / گتی ایماژ
سطوح زیادی از بررسی دقیق و ادغام وجود دارد، اما اگر بدهی ها را تنها پس از تکمیل معامله شناسایی کنید، هیچ کدام از این موارد مهم نیست.
یکی از راه‌های رسیدگی به این کمبود اطلاعات، شروع زودهنگام و افزودن اطلاعات منبع باز – اطلاعات در دسترس عموم، از جمله از منابع آزادانه و دارای مجوز – به فرآیند بررسی دقیق است.
استفاده از داده های عمومی به خواستگاران این امکان را می دهد که فرآیند را زودتر شروع کنند، و از آنجایی که نیازی به اشتراک گذاری اطلاعات یا دسترسی به برنامه ها یا شبکه های شرکت مورد نظر ندارد، “ارزیابی های اولیه همچنین می تواند بسیار سریعتر از سایبر سنتی، اغلب در طی یک دوره تکمیل شود. دیوید اتود، مدیر عامل نیسوس، گفت: چند هفته ای،
چه زمانی یک شرکت تازه تاسیس باید یک وکیل تمام وقت استخدام کند؟
اعتبار تصویر: مالراپاسو (در یک پنجره جدید باز می شود) / Getty Images (تصویر تغییر کرد)
هر شرکتی در نهایت به مشاوره حقوقی نیاز دارد، اما وقتی چند ساعت وقت قانونی تقریباً به اندازه یک لپ‌تاپ جدید شیک هزینه دارد، بیشتر استارت‌آپ‌ها کار با وکلا را تا زمانی که کاملا ضروری باشد به تعویق می‌اندازند.
کریستن کورپیو، بنیانگذار CORPlaw، می‌گوید بهترین کار این است که به جای اینکه در چرخه حیات کسب‌وکارتان خیلی زود باشد، زمانی که کمی آزارتان می‌دهد، یک مشاور داخلی استخدام کنید.
او نوشت: «برخلاف برخی از نقش‌های دیگر که ممکن است نیاز به پر کردن داشته باشند، می‌توانید وکلای خارجی با مهارت بالا را برای پر کردن شکاف پیدا کنید، در حالی که به پشتیبانی تمام وقت نیاز دارید.
چگونه اداره حفاظت مالی ایالات متحده BNPL را در سال 2022 متزلزل خواهد کرد
اعتبار تصویر: تدریس (در یک پنجره جدید باز می شود) / گتی ایماژ
ادغام پرداخت های معوق با تجارت الکترونیکی مزیتی برای جذب مصرف کنندگان و بازرگانان بلندپرواز بوده است. اما در ایالات متحده، رگولاتورها نگاهی دوباره به بازار وام دهی در حال گسترش BNPL دارند.
در دسامبر 2021، دفتر حفاظت مالی ایالات متحده به پنج تامین کننده دستور داد که اکنون خرید کنند، تا بعداً برای “جمع آوری اطلاعات در مورد خطرات و مزایای” وام ها، با اشاره به نگرانی ها در مورد انباشت بدهی، داوری نظارتی و جمع آوری داده ها، خرید کنند.
جیکوب مارتین، مدیر عامل و یکی از بنیانگذاران جیفیتی، نوشت: این حرکت مطمئناً موجی نظارتی را ایجاد خواهد کرد که “زمین بازی را در درازمدت یکسان خواهد کرد.”
لایحه زیرساخت می تواند ساخت و ساز مقرون به صرفه را از طریق جمع آوری داده ها ارتقا دهد
اعتبار تصویر: من کی هستم (در یک پنجره جدید باز می شود) / گتی ایماژ
هیجان زیادی در مورد فناوری ساخت و ساز در بین سرمایه گذاران و کارآفرینان وجود دارد، اما پیمانکاران اصلی چندان مشتاق نیستند.
میراو اورن، یکی از بنیانگذاران و مدیر عامل شرکت Versatile می نویسد: در محیط های کاری فعال، ایمنی، سرعت و هزینه مهم ترین مسائل هستند که «ایمن کردن یک سازمان مشارکتی گسترده برای ابزارهای جدید» را دشوار می کند.
قانون سرمایه‌گذاری زیرساخت‌ها و مشاغل اخیراً شامل 100 میلیون دلار بودجه برای فناوری ساخت‌وساز است، اما شرکت‌هایی که امیدوارند سرعت پذیرش را افزایش دهند، باید یاد بگیرند که چگونه با پیمانکاران کار کنند:
- از تمرینات یک هفته ای خودداری کنید
- از خلبانان و شواهد مفهومی جدا شوید
- بر مزایای فناوری مردم‌محور تأکید کنید
- پذیرندگان اولیه و پیشگامان را بشناسید
چگونه مهندسان بزرگ را در زمانی که تجربه فنی ندارید استخدام کنید
اعتبار تصویر: جردن لی (در یک پنجره جدید باز می شود) / گتی ایماژ
استخدام استارت آپ ها همیشه سخت بوده است، اما جذب استعدادهای فنی سخت تر از همیشه است.
استخدام اشتباه می تواند منجر به یک بدهی فنی جدی شود: یک شرط بندی بد انجام دهید و حتی ممکن است مجبور شوید دوباره کار کنید، نه چیزی که می خواهید در جلسه هیئت مدیره توضیح دهید.
خوشبختانه، شرکت‌های کوچک‌تر هنگام استخدام کارمندان جدید از مزایای بسیاری برخوردار هستند، از این واقعیت که می‌توانند فرآیند مصاحبه معمولی را از چند هفته به چند روز کوتاه کنند.
مارسلو ویرمن، رئیس توصیه‌های جهانی در Delivery Hero، تاکتیک‌هایی را برای یافتن، استخدام، ارزیابی و استخدام مهندسان بزرگ به اشتراک می‌گذارد، «حتی اگر تجربه فنی نداشته باشید».